Madrid, 17 de junio de 2025 – Amper ha sido seleccionada para formar parte del prestigioso índice IBEX Gender Equality, con efecto a partir del 23 de junio de 2025. Esta inclusión es el resultado de la reciente revisión anual realizada por el comité asesor técnico del índice, y representa un reconocimiento a los esfuerzos y avances de la compañía en la promoción de la igualdad de género y la diversidad en su estructura organizativa.

El índice IBEX Gender Equality agrupa a las empresas cotizadas españolas que destacan por su compromiso con la paridad, evaluando la presencia femenina en sus consejos de administración y en la alta dirección. La entrada de Amper en este selecto grupo subraya la eficacia de sus políticas internas orientadas a fomentar un entorno de trabajo inclusivo y equitativo.

Esta incorporación al índice refleja la dedicación de Amper a la implementación de prácticas que aseguran la igualdad de oportunidades. La compañía busca activamente impulsar el desarrollo profesional del talento femenino y consolidar un ambiente donde la diversidad de perspectivas contribuya al crecimiento y la innovación.

La presencia de Amper en el IBEX Gender Equality reafirma su compromiso con la construcción de una organización más justa y equilibrada. La compañía continuará trabajando en iniciativas que fortalezcan la equidad y el liderazgo inclusivo, reconociendo el valor estratégico de la diversidad para su sostenibilidad a largo plazo.

Para más información sobre los cambios en el IBEX Gender Equality, se pueden consultar los comunicados de Bolsas y Mercados Españoles (BME) y medios especializados.